Arkon oggi è il risultato di un progetto innovativo, nell'ambito delle società di consulenza tecnica, da me ideato nel 2003.

I trascorsi di manager mi hanno insegnato che, troppo spesso, mi relazionavo con società di consulenza blasonate e di grande prestigio ma, proprio per la caratura internazionale delle stesse, incapaci di adattarsi reattivamente e dinamicamente al cliente.
Non solo, ma in ambito tecnico, le stesse società non mostravano - spesso - quella connessione tra esperienza di campo e attività consulenziale, necessaria per dare al cliente un contributo reale e fattivo.
Infine, la natura e la mission aziendale poneva le stesse come "consiliori": ti dico quale vite girare, ma sta a te farlo.

Questo modo di lavorare non mi appartiene.
Io credo che quando una Big Company ricorre all'esterno, lo fa per diversi ordini di motivi, ma sostanzialmente perché non ha le competenze e/o queste sono impegnate su altri fronti.

Arkon è la risposta organizzativa, concreta e flessibile, a tutte queste esigenze.

Professionisti altamente qualificati, con esperienze pluriennali, diversificate e con la filosofia del fare piuttosto del dire come fare, ogni giorno affiancano le più importanti aziende - nazionali come estere - per la risoluzione di complesse problematiche in ambito tecnico.

Le attività della Divisione Engineering, sotto il brand Thekna, sono elementi nevralgici per il lavoro di Phedra - la Divisione "soft" di Arkon, specializzata in learning - e tutti affrontano la missione assegnata con lo stesso approccio: come fare, presto e bene, con una visione multidisciplinare ed una tempestività di intervento che poche altre aziende possono offrire.

Questo siamo noi.

Questo faremo sempre.